Mitarbeiterführung – Die Kunst des Führens

«Zeige den Menschen nicht wie gut Du bist, sondern wie gut sie sind.»   
Otto J. Binggeli

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das kostbarste Gut eines jeden Unternehmens. Lassen Sie sie deshalb zu Mitunternehmenden in der Firma werden. Als Führungskraft haben Sie stets grosse Herausforderungen, die Sie lösen müssen. Mitarbeitende können durch spezifische Prozessprogramme begleitet und unterstützt werden. Ihre Wahrnehmung als Vorgesetzter und die Kompetenz, Ihr Team in allen Situationen zu begleiten und zu unterstützen ist eine Disziplin, die oft nicht wahrgenommen wird. Aus diesem Grund ist dieses Modul – verbunden mit Training und Übungen – sehr hilfreich, um in Zukunft mehr aus Ihren Mitarbeitenden herauszuholen und sie zu unterstützen.

In diesem Modul kann jede Führungskraft mt diesen wertvollen Instrumenten intensiv in der Praxis arbeiten und den Nutzen erkennen.

Seminarinhalt

• Fundamentaufbau und Techniken im Coaching als Basisinstrument

• Wie Denkmuster beeinflusst werden können

• Persönliche Zielbestimmung im Mitarbeitergespräch

• Das Modell der Gestaltungsebenen

• u.v.m. in unseren detaillierten Seminarunterlagen
 

Nutzen und Seminarziel

• Mitarbeitende werden durch neue Strategien anders gefördert – der Mitarbeiter erreicht seine Ziele
  einfacher.

• Durch gute Kommunikation erreichen Sie in den Mitarbeitergesprächen eine tiefere Ebene, so dass
  Gespräche auf einem übergeordneten Niveau stattfinden.

• Die erlernten Führungsinstrumente lassen sich im persönlichen Coaching und in Mitarbeitergesprächen
  optimal umsetzen, so dass der Output signifikant erhöht wird.

• u.v.m. in unseren detaillierten Seminarunterlagen

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